50 Szervezeti menedzsment Mesterfokú diploma Degree Programs

Az embermenedzsment és szervezetfejlesztés mestere jelenleg az egyik legteljesebb program a humánerőforrás-menedzsment szakértői képzésében. Szigorú, kiterjedt tapasztalattal rendelkező program, amely az embereket a vállalatok stratégiai eszközeiként, a jövőbeni humánerőforrás-menedzsereket pedig vitathatatlan vezetőként hangsúlyozza ebben a folyamatban.

A szponzorálás, rendezvényszervezés és protokoll mester célja olyan szakemberek és menedzserek képzése, akik különböző típusú rendezvények tervezésére és irányítására összpontosító üzleti projekteket vezetnek (különösen találkozók, ösztönzők, konferenciák és kiállítások, valamint kongresszusok és egyezmények, szakmai vásárok), elsajátítsák a protokoll-, valamint a kommunikációs és közönségkapcsolati stratégiák fogalmait, és olyan turisztikai fejlesztéseket hozzanak létre, amelyek a minőségi üzleti turisztikai szegmensre összpontosítanak, valamint a döntéshozatal hatékonyságához szükséges üzleti szempontból.

Érdekel az emberek kezelése és a változások vezetése? Szeretné tudni, mi kell az alkalmazottak motiválásához és a tanulás elősegítéséhez a szervezetekben? Szeretnéd megérteni, hogy a vezetők, az alkalmazottak és a tanácsadók miért viselkednek úgy, ahogy? Érdekel, hogyan alkalmazható a pszichológia az üzleti életben? Akkor a Szervezet: Menedzsment, Változás és Tanácsadás szakirány megfelelő lehet az Ön számára. A specializáció a Nemzetközi Üzleti mesterképzés része, és azoknak a hallgatóknak szól, akik menedzsment karriert keresnek. A vezetésből, a szervezeti viselkedésből és a pszichológiából származó betekintéseket kombináló program a vezetésről és a menedzsmentről szóló alapvető és élvonalbeli ismereteket integrálja a tanulás és a szervezetek változásai terén szerzett szakértelemmel. Nemzetközi hálózattal és kétfokozatú programlehetőségekkel a Szervezet: Menedzsment, Változás és Tanácsadás program az egyik legegyedibb és legdinamikusabb irányítási lehetőség.

Emberi Menedzsment és Szervezetfejlesztési Mesterünk képviseli a humán erőforrások fejlődését, és a legújabb trendeket, eszközöket és ismereteket kínálja ezen az alapvető üzleti növekedési területen. Ezt a mestert három különféle módon tanítják; hetente, kéthetente és online. Minden hívásunk február és október hónapokban kezdődik, 9 hónapos időtartammal.

Ebben a Szervezetfejlesztés Menedzsment Mesterképzésben azt tanulod, hogyan lehet innovatív és multidiszciplináris megközelítéssel irányítani a szervezetek fejlesztését. A változás üteme gyorsabb, mint valaha. A digitalizáció, az automatizálás, a mesterséges intelligencia és a robotika gyors változásai és ezek állandó jelenléte az életünkben miatt könnyű elfelejteni, hogy az innovációt emberek, emberekért hajtják.

A Johns Hopkins Egyetem Nonprofit Menedzsment MA programja felkészít arra, hogy globális szinten is változást hozz. Fejleszd vezetői képességeidet 10 online kurzuson, melyeket tapasztalt, Washington DC-ben működő oktatók tartanak. 3 fókuszterület közül választhatsz, hogy megszerezd a szükséges szakértelmet ahhoz, hogy érdemi kezdeményezéseket felügyelj az Egyesült Államokbeli és külföldi közösségekben. A program 3 kezdési félévben indul, és 12-24 hónap alatt elvégezhető.

A Master of Management program magában foglalja az alapvető tanfolyamokat, például a menedzsment közgazdaságtanot, a szervezeti viselkedést. Ez egy kétéves, nappali tagozatos program, amelyben a nemzetközi diákok kínai társaik mellett tanulnak a kultúrák közötti párbeszéd környezetében. Minden tanfolyamot kizárólag angol nyelven oktatnak, csakúgy, mint az oktatók, a TA -k és a személyzet tagjai. Ennek a programnak az oktatói megszerezték a doktori fokozatot. fokozatot a világ legrangosabb egyetemein.

Az Emberi erőforrás menedzsment és szervezés szakirányú továbbképzéssel Ön képes lesz arra, hogy kezdeményezzen, tervezzen és sikeresen kísérjen stratégiailag fontos és összetett vállalati folyamatokat az emberi erőforrás menedzsment (HRM), a vezetés és a szervezetfejlesztés területén. Ez az interdiszciplináris mesterképzés a gyakorlatorientált, megalapozott ismereteket kombinálja a bizonyított alkalmazási szakértelemmel.

Az EAE Business School Madrid rendezvényszervezési és -szervezési mesterképzésével a rendezvényszervezés holisztikus vízióját kínáljuk Önnek, amely a program során kulcsfontosságú multidiszciplináris ismereteket sajátít el a menedzsmenthez, szervezéshez és megvalósításhoz, hatékonyan és eredményesen, minden szempontból. Esemény.

A HR és szervezés nemzetközi mesterképzés célja olyan szakemberek képzése, akik elsajátítják készségeiket és elfogadják a változást, mint a versenyelőnyök megteremtésének leghatékonyabb módját. A Római Üzleti Iskola Master in Human Resources képzése ideális képzési program ahhoz, hogy karriert kezdjen az emberierőforrás-menedzsment iparágában.

Az Ön célja: A közgazdasági alapdiploma megszerzése után fejleszteni a vezetői készségeket. Akkor a Witten a megfelelő hely számodra! Többet kínálunk Önnek, mint egy menedzsment mesterképzést: ezzel a programmal a jövő vezetőjévé fejlődik. Fókuszálj a vállalatirányításra, a stratégiára és a szervezésre, és tanuld meg, hogyan kezeld a kihívásokat a vállalatok holisztikus szemléletével - az aktuális elmélet, a jelentős gyakorlati rész és a szoros felügyelet révén!

Ön szenvedélyesen tanul a munkahelyen? Látja a személyes fejlődés előnyeit mind az egyének, mind a vállalkozások számára? És szeretnél többet megtudni arról, hogy a tudás létrehozása hogyan képes versenyképessé tenni a vállalatokat? A Tanulás Kezelése lehet a tökéletes program az Ön számára. Ez ötvözi az elemeket a közgazdaságtantól, az üzletektől, az emberi erőforrás menedzsmenttől és a tanulási tudományoktól. Olyan kompetenciákkal kell rendelkeznie, amelyekre az emberi erőforrásokra, konkrétabban az emberi erőforrás fejlesztésre van szükség. A diploma megszerzése után minden ismeretre és készségre van szüksége egy tanuláshoz és fejlesztéshez szükséges karrierhez.

A szervezéstudományok mesterképzése a stratégiai vezetés határait feszegeti. A kurzusok a szervezeti irányítás és hatékonyság elméleteit olyan valós célokra alkalmazzák, mint az alkalmazottak megtartása és a munkahelyi kultúra változása.

Váljon olyan vezetővé, aki magabiztosan néz szembe a folyamatos szervezeti változásokkal, innovatív megközelítések és módszerek gazdag tárházával. Osztályformátumunk lehetővé teszi, hogy az Egyesült Államokban bárhol élhessen, és megszerezze diplomáját. Mélyítse el a coaching, a tervezési gondolkodás vagy a méltányosság és befogadás vezetése terén szerzett szakértelmét, ha a diplomája mellé egy tanúsítványprogramot is elvégez.

Az Asia e University (AeU) Master in Management (MIM) egy kurzusalapú posztgraduális program, amelynek célja, hogy a leendő vezetőket és menedzsereket alapvető vezetői kompetenciákkal, stratégiai rálátással és az üzleti műveletek multidiszciplináris megértésével ruházza fel. Az egyetemi elmélet és a gyakorlati alkalmazás keverékén alapuló MIM program felkészíti a diplomásokat arra, hogy komplex szervezeti kérdésekkel foglalkozzanak, és változatos környezetben vezessék a változásokat.

Fejleszteni kell a szakmai világban a gyors és a globális változások a Master of Arts in Szervezeti menedzsment (MAOM). A mértéke lehetővé teszi a fejlett képességek kezeléséhez összetett problémák szervezetek és az egyének szembesülnek a mai piacon.